为响应全市2023年工作动员大会发出的“动员令”，潍坊市人社部门聚焦保障春节后满工满产，保障劳动者稳定就业，持续畅通用人单位招聘和劳动者求职渠道，于2月2日（农历正月十二）在潍坊人力资源市场成功举办2023年首场招聘会——山东半岛城市群(潍坊)春季人才交流洽谈会。
本次招聘活动由潍坊市人力资源和社会保障局主办，潍坊市公共就业和人才服务中心承办，采取线上与线下相结合的形式进行，线下在潍坊市人力资源市场开展现场招聘，为进场招聘单位及各类求职者提供用工信息发布、求职登记、职业指导等服务；线上开展“直播带岗”活动，通过潍坊人才网（
同时，本次活动现场还同步开展以“春风送真情援助暖民心”为主题的“2023年春风行动暨就业援助月”专项服务活动，集中为有就业创业意愿的农村劳动者、符合认定条件的就业困难人员以及有用工需求的用人单位提供就业帮扶，实现就业有支持、用工有保障、满意有提升。
据悉，一年一度的山东半岛城市群（潍坊）春季人才交流洽谈会，是潍坊市人社部门为用人单位选才纳才和求职人员择业就业提供的一次人才交流盛会，具有参会企业多、名优企业多、职业岗位全、覆盖地区广、入场求职人数多等特点，目前成功举办十八届，已经成为潍坊市招聘引才工作的一张靓丽名片，深受用人单位和求职者的好评。本次招聘活动现场共吸引100家用人单位报名参会，招聘展位爆满，共提供就业岗位3000余个，吸引求职人数达6000余人次，线上直播吸引40万人次观看互动，线上线下达成初步就业意向1600余人。当前，各类重大工程项目加速推进，服务消费持续回暖，让机器转起来，把失去的时间抢回来，成为许多企业的共同选择。
与往届相比，本次活动各大企业积极性、主动性明显增强。吸引像歌尔集团、豪迈集团、亚星化学、百货集团、世纪泰华、联盟化工等众多名优企业参会，涉及电子商务、网络技术、媒体艺术、生物医药、机电数控、汽车、教育培训、房产、金融等数十个行业。从行业需求看，制造业、服务业和信息科技类报名企业稳居前三名，分别占29%、24%、23%。从岗位需求来看，今年参会企业大都对招聘岗位做了更加明确的要求，岗位划分进一步细化。其中，操作工、销售、客服岗位需求最多，分别占到总岗位的32%、15%、9%。从学历要求来看，要求大专及以上学历的占30%，本科及以上学历占20%。从薪资水平来看，提供月薪5000元以上的占到89%。为能够持续给企业和求职者提供全方位、不间断的公共就业服务。
下一步，潍坊市人社部门将以国家公共就业服务能力提升示范项目为抓手，根据劳动力市场运行特点和周期性规律，实施“百场千企万岗促就业”服务行动，在全市范围内集中举办系列就业服务活动100场次以上，服务重点企业1000家以上，提供就业岗位上万个。为高校毕业生、农民工、城乡困难人员等各类就业重点群体和各类用人单位，提供政策宣传解读、岗位归集发布、入岗精准对接、职业生涯指导等多样化全链条式的就业服务，服务时间将分布于全年每个月份，实现月月有招聘，服务不断线，为加快建设新时代社会主义现代化强市提供强力支撑。
（记者 于大龙 徐宪玉）